大阪府河内長野市の求人検索結果
検索結果:5件
| 勤務地 | 【★ 住所】 大阪府河内長野市上原西町14番10号 （雇い入れ時）クスリのアオキ 上原西店 （変更の範囲）通勤12km圏内の近隣店舗への異動応援あり(面接時に詳細説明いたします) 【★ 通勤方法】 マイカー通勤可 |
|---|---|
| 応募資格 | 【★ 応募資格、ご経験等】 ・登録販売者資格 ・実務経験不問、学歴不問、年齢不問 ※中高年世代(30～50代)活躍中 ※新卒・第二新卒(10～20代)可 ※シニア世代(60代)応相談 □長期勤務できる方。 □１日５時間以上勤務できる方。 □土日祝日出勤が月1/2以上勤務できる方。 □WワークOK(規定あり) □外国籍の方：歓迎（N2レベル以上） |
| 給与 | 【★時給】 1,177円～1,307円 【★時給詳細】 《通常時給》日祝 時給100円UP! 8：00～17：00 時給1177円 17：00～22：00 時給1177円 22時以降 25％増し（営業店舗のみ） 【手当】 登録販売者資格手当（時給＋30円） |
| 掲載開始日 | 2026/4/7 |
| 勤務地 | 大阪府河内長野市南花台3-6 コノミヤ南花台ショッピングセンター内 ※住所はウエルシア河内長野南花台店に配属の場合 ※募集店舗の配属を保証したものではございませんので予めご了承ください ※配属店舗は上記店舗以外の可能性がございます ※原則、自宅から50km圏内、通勤片道90分圏内の いずれかの店舗への配属・転勤となります(エリア職) ※勤務店舗の指定は出来かねます ■ご希望に応じて下記勤務区分から選択 も可能です ※社宅制度・赴任手当制度あり ＜リージョナル職＞ 異動の範囲は本拠地とその隣接県または直線距離で概ね100km以内 ＜ナショナル職＞ 全国の店舗への異動あり ※社宅制度・赴任手当制度あり |
|---|---|
| 最寄駅 | ※配属先により異なる |
| 応募資格 | ※「登録販売者」の資格をお持ちの方 ※管理者要件を満たす方(直近5年のうち1920時間以上の実務、他) ※要普通免許 ※*Native Japanese speaking skill is required. |
| 給与 | 月給21万円～39万円＋登録販売者手当(1万5,000円/月)+賞与年2回 ★四大卒相当以上は月給23万7,500円～ 【年収例 ： ドラッグストア店長経験3年以上 ナショナル職選択時/店長】 想定年収年収494万円（月給28万円＋賞与2回＋諸手当） |
| 掲載開始日 | 2026/4/1 |
| 勤務地 | 大阪府河内長野市木戸1-33-16 雇い入れ時：応募店舗に準ずる 変更の範囲：会社の定める事業所 |
|---|---|
| 最寄駅 | 南海高野線千代田駅より徒歩8分 |
| 応募資格 | ・登録販売者資格（管理者要件満たした方） ・Wワーク不可 |
| 給与 | 時給1207円～1267円 ※登録販売者手当 込み |
| 掲載開始日 | 2026/1/21 |
| 勤務地 | 【★ 住所】 大阪府河内長野市昭栄町３番１０号 （変更の範囲）会社の定める場所 ※勤務地範囲については、ナショナル・リージョナル・エリアの区分に従う 【★ 通勤方法】 車通勤：店舗による |
|---|---|
| 応募資格 | 【★ 応募資格、ご経験等】 （必須要件） ・登録販売者資格をお持ちの方 （歓迎要件） ・実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・接客が好きな方 ・お客様1人ひとりに向き合える方 #有資格者歓迎 #経験者歓迎 #未経験者歓迎 #U・Iターン歓迎 |
| 給与 | 【★ 給与】 月給：20万8000円～37万1000円 年収：330万円～594万円 |
| 掲載開始日 | 2025/7/7 |
| 勤務地 | 【★ 住所】 大阪府河内長野市原町６丁目９番地１６号 （変更の範囲）会社の定める場所 ※勤務地範囲については、ナショナル・リージョナル・エリアの区分に従う 【★ 通勤方法】 車通勤：店舗による |
|---|---|
| 応募資格 | 【★ 応募資格、ご経験等】 （必須要件） ・登録販売者資格をお持ちの方 （歓迎要件） ・実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・接客が好きな方 ・お客様1人ひとりに向き合える方 #有資格者歓迎 #経験者歓迎 #未経験者歓迎 #U・Iターン歓迎 |
| 給与 | 【★ 給与】 月給：20万8000円～37万1000円 年収：330万円～594万円 |
| 掲載開始日 | 2025/7/7 |
登録のメリット
登録販売者に特化した幅広い業種・業界の求人数トップクラス！
応募時に履歴書の書き方の無料サポートあり
自分にあった新着求人が届く
© APO PLUS CAREER CO., LTD.
